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Greeting
ご挨拶

1879年(明治12年)名古屋の地にて、時計商としての歩みを始めたホッタは、お陰さまで2025年、創業146周年を迎えさせて頂くことが出来ました。
この歴史は、創業以来私たちをご支持いただいた多くのお客さまやお取引先さま、諸先輩や社員の皆さまのおかげであることはいうまでもありません。創業以来ホッタがかたくななまでに守り続けて来た企業姿勢は「時代が変わっても価値を失わない本物をお届けする」「時代変化を超えてお客さま満足に応えつづけていく」この二点に尽きます。
どんなに時代が変わろうと本物には人の心を打つ何かがあります。どんなに時代が変わろうとお客さまの気持ちを大切にし続ける限り世の中に必要とされる会社でいられるはずです。
ただ単に商品を売るだけの企業では存在意義はない。今の時代は未来の人たちから託された時間なのだ。だからこそ次の時代の人たちにも胸を張って誇れるようなビジネスと社会への恩返しをしていきたい。
この思いはひとえに「世の中のお役に立つ企業でありたい」という私の願いでもあります。
取締役社長
堀田 峰明

Philosophy
経営理念

Vision

記憶に残る感動を、ともに

Mission

最高の質のサービスを通じ、
お客様の人生を
豊かで活力あるものに

Core value

誠心誠意

3 Values

1
創意工夫

日常の仕事に、自分(たち)なりの
アイディアを加えることで、
新たな価値や顧客感動を創り出す。

2
自己変革

現状に満足せず、
時代・環境の変化に応じ、
自らを磨き高め続ける。

3
チームワーク

仲間とともに力を合わせ、
成果を産み出し、
喜びを分かち合う。

経営理念の策定理由
株式会社ホッタの経営理念を新たに、ミッション(使命・存在意義)・ビジョン(実現したい世界観)・バリュー (大切にする価値観、行動指針)の形に整理し、下記のように改めることにいたしました。
ミッション
最高の質のサービスを通じ、お客様の人生を豊かで活力あるものに
ビジョン
記憶に残る感動を、ともに
バリュー
誠心誠意(コアバリュー)、創意工夫・自己変革・チームワーク
これまで弊社の経営理念は明治12年の創業時より掲げております「誠心誠意」に、先代堀田邦彦が二つ目の経営理念として「お客様のために創意と工夫で最高の質のサービスを」、ビジョンとして「時代と共に変化するお客さま満足に応え続ける」を加えた3つを掲げておりました。
まず、最も大切にする価値観として継承して参りました「誠心誠意」をコアバリューとし、「お客様のために創意と工夫で最高の質のサービスを」はバリューの1番目「創意工夫」。
「時代と共に変化するお客様満足に応え続ける」は「自己変革」としてバリューの2番目に。そして、明文化されてはいなかったものの、これまで大切にしてきた価値観である「チームワーク」を3つ目のバリューとして加えました。
そしてミッションは「最高の質のサービスを通じ、お客様の人生を豊かで活力あるのもに」、ビジョンは「記憶に残る感動を、ともに」といたしました。
私たちのご提供するサービスを通じ、お客様の人生を豊かで活力あるものにするお手伝いをさせていただきたい。記憶に残る感動を、お客様とともに、お取引先様とともに、仲間たちとともに、そして時代とともに生み出し続けて行きたい。その様な願いを込め、新たに経営理念を策定し、ここにご案内申し上げます。
令和3年1月吉日

Company Profile
会社概要

商号
株式会社ホッタ / HOTTA CORPORATION
所在地
〒104-0045
東京都中央区築地 5-6-4 浜離宮三井ビルディング 6階
創業
明治12年(1879年)
法人改組
昭和23年2月17日
商号変更
昭和60年1月1日(前社名:株式会社堀田時計店)
資本金
7,088万4千円
役員
取締役社長
堀田 峰明
取締役
鮎川 竜平
取締役
上田 健助
社外取締役
石田 敦信(公認会計士・税理士)
社外監査役
五十嵐 裕美子(弁護士)
執行役員
小原 栄一
執行役員
友枝 俊二
事業内容
時計・宝飾品の輸入及び国内販売、不動産賃貸
本社及び拠点
東京本社
東京都中央区築地 5-6-4 浜離宮三井ビルディング 6階
銀座オフィス
東京都中央区銀座 3-5-4 4階
名古屋オフィス
愛知県名古屋市中区錦 3-24-17 4階
大阪オフィス
大阪府大阪市中央区南船場 4-3-11 4階
※商品に関するお問い合わせにつきましては、各販売店舗へ直接お問い合わせいただきますようお願い申し上げます。
店舗
ロレックス ブティック LEXIA
  • 銀座本店
  • 銀座並木通り店
  • 新宿店
  • 名古屋栄店
  • 大阪心斎橋店
  • 金沢香林坊店
チューダー ブティック BOLTE
  • 銀座
  • 名古屋
アクレード銀座
百貨店内
  • 丸井今井札幌本店
  • 日本橋三越本店
  • 伊勢丹新宿店
  • 新潟伊勢丹
  • 高松三越

Hotta’s
Story
ホッタの歩み

Social action
社会貢献活動

社会にも、地球にも、
優しい時が流れるために。

社会の繁栄なくして事業の繁栄は有り得ない。この考え方を創業時から頑なに守り続けてきたホッタ。かつて時計店主向けに開催を重ねた「経営ゼミナール」など、業界活性化への貢献もその表れです。ホッタでは、この伝統を受け継ぎながら、より広い視野に基づく社会貢献活動を積極的に展開。地球環境の保全と文化向上に寄与しています。

野菜栽培を通じて、社会人として働く喜びを
感じて頂ける場づくりを

障がいを持つ方で労働意欲の高い方を採用し、千葉県市原市の農園で野菜栽培を担当していただいています。社会人として労働力を提供して賃金を得る、という基本的な機会がかなり限定的であった方々に非常に喜んでいただいております。
収穫された新鮮で美味しい野菜は、社員みんなでご馳走になり、「次は何を送ってくれるのかしら」と楽しみで、そうした声がフィードバックされ、「楽しみにしてもらえるから美味しい野菜を届けよう」と作業も意欲的です。
働くことの喜び、野菜が育っていく楽しさ、収穫の嬉しさ、こうした思いを感じ、働き甲斐を見出していただいております。

公益財団法人オイスカへのプロジェクト支援活動

農業開発協力・環境保全・人材育成・普及啓発などを通じて「争いのない自然と調和して生きる世界」を追求する公益財団法人オイスカ。ホッタはオイスカのパートナー企業として数々のプロジェクト支援を行なっています。
2000年には 創業120周年の記念事業の一環として「子供の森」計画をサポート。2002年にはオイスカのミャンマー研修センター内の食品加工センター建設やOBの自立支援プログラムのサポート。さらに2003年にはミャンマーに3つの小学校の建設支援を行い、現地の生徒や関係者との交流を深めています

東日本大震災で被災した子供たちを支援する
「ハタチ基金」をサポート

ハタチ基金とは東日本大震災発生時に0歳だった赤ちゃんが、無事にハタチを迎えるその日まで子どもたちのサポートを継続的におこなう期限付きの基金です。被災孤児、及び被災地の子どもの心のケアに合わせ、学び・自立の機会を 継続的に提供するこの活動に共感し、ホッタは売り上げの一部を毎年このハタチ基金に寄付しています。

引用元:国立国会図書館月報
国立国会図書館への歴史的な時計資料の寄贈

時計に魅せられ、日本の時計文化創造に情熱を注いだ先々代の堀田良平は、自身が収集した時計に関する和洋一切の膨大な文献資料や書籍を、晩年全て国立国会図書館に寄贈しました。
これらの貴重な 資料・書籍 は現在でも「堀田両平コレクション」として、同図書館を訪れる国内外の時計研究家に活用されています。 堀田両平コレクションは、日本の時計学の発展に多大な貢献を果たしている時計文化史の宝庫です。

ユニバーサルマナー検定資格取得への取り組み

高齢者や障がい者、ベビーカー利用者、外国人など、多様な方々を街で見かける現代。自分とは違う誰かの視点に立ち、行動することは、「世の中のお役に立つ企業でありたい」という当社の理念にもつながります。
当社では、多様な方々に向き合うために必要な「マインド」と「アクション」を体系的に学び、身につけ、そしてそれを様々なシーンで実践できるよう、「ユニバーサルマナー検定」の資格取得をバックアップしています。